
PROVA在性别平等指数方面连续第四年取得了95/100的优异成绩。

我们有一位女性总经理和许多担任重要职位的女性员工,我们每天都在努力工作,以平衡我们团队的优势。
正如您所见,性别平等深植于我们的企业文化 ,我们希望激励我们周围的人,在商业中实现我们希望看到的长期变革。
该指数衡量男女同工同酬情况,采用4项指标,满分为100分。
近年来在该指数上获得的分数是我们日常实施政策和行动的成果。


我们有一位女性总经理和许多担任重要职位的女性员工,我们每天都在努力工作,以平衡我们团队的优势。
正如您所见,性别平等深植于我们的企业文化 ,我们希望激励我们周围的人,在商业中实现我们希望看到的长期变革。
该指数衡量男女同工同酬情况,采用4项指标,满分为100分。
近年来在该指数上获得的分数是我们日常实施政策和行动的成果。